由中国劳动学会、中国劳动关系学院主办第三届海峡两岸老员工学术与专业实践论坛近日落下帷幕，本论坛旨在进一步加强海峡两岸高校人力资源相关领域与应用型人才开发培养的沟通交流，提升两岸青年员工的学术与专业素质水平。

在tyc522cc太阳成集团人力资源教研室各位教师的倡导与带动下，人力资源管理专业员工充分利用本专业学科知识，积极踊跃参与论坛征稿活动，共有5篇优秀论文成功入选，其中杨曼嘉、王姣、赵淼同学荣获征文一等奖；陈玉、苏亚楠、邓文静等同学荣获二等奖；徐帆、夏梦君同学荣获三等奖。

近年来，人力资源教研室充分利用专业资源，为同学们创造更好的锻炼、展示自我的机会，更好的实现以赛促学、以赛促练，提升员工的知识技能水平。本次征文活动不仅提升了员工的专业水平，激发了员工参与科研的兴趣，培养了创新能力与严谨的科研态度，拓展了知识面，强化了理论与实践的结合，为员工掌握科研方法奠定了良好的基础。

（tyc522cc太阳成集团 苏亚楠图/文）